MA a vezetésben

A vezetés művészeteinek mestere dolgozó szakemberek számára készült, és mély alapot biztosít a problémamegoldó vezetésről szóló tanuláshoz sok különböző nézőpontból. A program teljes egészében online. A résztvevők várhatóan két év múlva fejezik be a programot.

A művészetek mestere bármilyen területen alkalmazható, és célja, hogy segítse az egyéneket abban, hogy felfedezzék, hogyan hívják őket vezetőnek, és javíthatja saját képességét a személyes vezetői kihívások eligazodására. Minden résztvevő mentorált lesz, és magas szintű oktatói támogatásban részesülnek a program során. A mesterképzés csúcspontja egy olyan zökkenőmentes tapasztalat lesz, amelyben a hallgatók fejlesztik vezetői portfóliójukat, megvalósítanak (vagy tovább valósítanak) egy projektet szervezeti keretek között, és bemutatják a tanulást egy írott terméken keresztül, amely integrálja a tudást a tanfolyamokkal.

Program előnyei

• Fejleszd a karriered
• Szerezzen mesterképzést
• Hozzon létre egy összegző portfóliót a munkáról
• Növelje a vezetői képességeket
• Élesítse a szakmai készségeket
• Együttműködés egy kari mentorral
• Végezze el a programot két év alatt
• Projekt megvalósítása szervezeti keretek között

Wartburg College a vezetést úgy definiálja, hogy „felelősséget vállalunk közösségeinkért és jobbá tesszük őket nyilvános fellépés útján”. Ebben az összefüggésben a közösség nagy vonalakban definiálható, és magában foglalhat egy foglalkoztatási közösséget, egy spirituális közösséget és egy földrajzi közösséget, stb. A személyes elégedettség és a hatékony vezetés szempontjából kulcsfontosságú a különböző közösségekben betöltött szerepének megértése.

Felvételi folyamat és követelmények

• Jelentkezzen online ingyenes diplomás alkalmazásunkon keresztül.
• Nyújtson be egyetemi átiratot egy regionálisan akkreditált főiskoláról/egyetemről.
• Küldjön online esszét.
• Ajánlólevelek benyújtása.

Követelmények

• Bachelor diploma egy regionálisan akkreditált főiskolán/egyetemen.
• Minimális egyetemi GPA 3,00* diplomát adó főiskola/egyetem.
• Személyes nyilatkozat (1-3) oldalak, amelyek a következő témákkal foglalkoznak:
  • Iskolai végzettsége és szakmai tapasztalata, és ez hogyan készítette fel a vezetői posztgraduális tanulmányokra.
  • Személyes gondolkodásod arról, hogy mitől leszel jó jelölt vezetői felsőfokú diplomára.
  • Alapvető áttekintés arról a változásról, amelyet látni szeretne a munkahelyén vagy az érdekelt szervezetben, és hogy ez a program hogyan segítheti a változás végrehajtását.
• Önéletrajz vagy önéletrajz, beleértve a vonatkozó oktatási és szakmai tapasztalatokat.
• A szakmai referenciákból származó két ajánlólevelet közvetlenül a referenciákból kell megkapni. Egy levélnek a diák vezetői képességeivel és a pozitív változások létrehozásának képességével kell foglalkoznia. Egy levélnek foglalkoznia kell a hallgató képességével, hogy több prioritást kezeljen, és sikeres legyen a tanulmányi tevékenységekben.

*A diákok ideiglenes státuszban felvehetők alacsonyabb GPA -val. Az ideiglenes státuszú diákoknak legalább 3.00 GPA -t kell szerezniük az első őszi vagy téli időszak után.

Kari mentorálás

A program célja, hogy segítse az egyéneket abban, hogy felfedezzék, hogyan hívják őket vezetőnek, és hogyan tudják fejleszteni saját képességüket a személyes vezetői kihívások eligazodására. A program nagy hangsúlyt fektet az anyag alkalmazására alkalmazott környezetben (például a tanuló munkahelye), kezdve az előttük álló vezetői kihívás azonosításával és megosztásával. Különböző tanfolyami feladatok és portfóliótermékek kerülnek kidolgozásra, amelyek az alkalmazott beállításhoz kapcsolódnak. A program mentorálást és magas szintű támogatást kínál az egyéneknek a program során.

Portfólió formátum

A portfólió felépítése a kurzus kínálatában formatív és összegző dokumentációként szolgál, amely integráló keretet biztosít a program egészéhez. Minden tanfolyam olyan feladatokat tartalmaz, amelyek a teljes portfólió részeit tartalmazzák. Minden tanuló összefoglaló portfóliót készít a program során az oktatók tanácsaival.

A program eredményei

A mesterképzés befejezése után a tanuló a következő képességeket és tulajdonságokat bizonyítja:

• Fejezze ki személyes vezetői identitását, maximalizálva a személyes hatékonyságot.
• Elemezze az összetett környezeteket és a változás szükségességét.
• Értékelje az innováció és a vállalkozói szellem szerepét a szervezet hatékonyságában a gazdasági, társadalmi és politikai környezetben.
• Olyan ismeretek, készségek és kötelezettségvállalások fejlesztése, amelyek elősegítik az emberi és anyagi erőforrások gondozását.
• Fordítsa le a vezetői fejlesztési folyamatot a vezetői utazást tükröző portfólió létrehozásával.
• Fogalmazzon meg reflektív elemzéseket arról, hogy mit jelent célzott életet élni, megkülönböztetve a sikeres és a jelentős életet.

Tanfolyamok

10 tanfolyam kredit:

• LDR 490 Tájékozódás a vezetéshez és az online tanuláshoz
• LDR 500 Vezetői Intenzív Szeminárium: Az elme, a test és a szellem integrálása
• LDR 510 Vezetői projektfejlesztés
• LDR 520 Vezetői történelem és elmélet
• LDR 540 Vezető szervezeti változások és innovációk
• LDR 575 Alkalmazott Vezetői Projekt
• LDR 600 portfólió összefoglaló és vezetői intenzív
• LDR 625 Vezetés és erőforrás -kezelés
• LDR 650 Kommunikációelmélet és etika
• LDR 675 Befogadó vezetés
• LDR 700 Vezetői alapkő