Humán Erőforrás Menedzsment Mester
Atlantic International University Masters Programs
Kulcs információ
Campus helye
Honolulu, Amerikai Egyesült Államok
Nyelvek
Angol
Tanulmányi formátum
Távoktatás
Időtartam
Kérjen információt
Pace
Kérjen információt
Tandíjak
Kérjen információt
Jelentkezési határidő
Kérjen információt
Legkorábbi kezdési dátum
Sep 2024
Bevezetés
A Master of Human Resource Management (MHRM) program célja, hogy a hallgatóknak külön szakmai humán erőforrás ismereteket és gyakorlati alkalmazásokat nyújtson a humán erőforrás menedzsmentben annak biztosítása érdekében, hogy a szervezet legfontosabb eszköze elérhető, képes és hatékony legyen az állandóan változó üzleti környezetben. . A Master of Human Resource Management (MHRM) program online távoktatás útján kínálkozik. A tanulmányi eredmény és az élettapasztalat értékelése után az AIU munkatársai, akik a karokkal és az akadémiai tanácsadókkal együtt dolgoznak, segítik a hallgatókat egy egyedi tervezésű, egyedi alapon kidolgozott program létrehozásában. Ez a rugalmasság a hallgatók igényeinek kielégítésére ritkán fordul elő más távoktatási programokban. Online programunk nem követeli meg, hogy minden hallgató ugyanazon tantárgyakat / tanfolyamokat vegye igénybe, ugyanazokat a könyveket vagy tananyagot használja. Ehelyett az online humán erőforrás menedzsment (MHRM) tananyagot a hallgató és a tudományos tanácsadó egyénileg tervezi meg.
Különösen foglalkozik az erősségekkel és gyengeségekkel a diákok főbb és tervezett munkaterületén a piaci lehetőségek tekintetében. Annak megértése, hogy az ipar és a földrajzi tényezők befolyásolják a tananyag tartalmát ahelyett, hogy a szabványosított, egyszersmind mindenre kiterjedő design az AIU egyedülálló felnőttképzési megközelítésének fémjelzése. Ez a filozófia foglalkozik a dolgozó szakemberek dinamikus és folyamatosan változó környezetével, segítve a felnőtt hallgatókat abban, hogy elérjék szakmai és személyes céljukat a szakképzési programon belül.
Képtár
Belépők
Tanterv
Fontos: Az alábbiakban bemutatunk egy témát vagy területet, amelyet tanulmányai során fejleszthet és dolgozhat. Semmiképpen sem teljes vagy kötelező lista, mivel az AIU programok nem követik a szabványos tantervet. Kizárólag referenciapontként és példaként szolgál. Szeretne többet megtudni az AIU tanterv -tervezéséről? ( Tanfolyam és tananyag )
Az emberi erőforrás menedzsmentjének alaptanfolyamai és témái:
- Közigazgatási jog
- Nyilvános programértékelés
- A közigazgatás döntéshozatalának módszerei
- Szervezetek, foglalkozások és foglalkozások
- Ipari és munkaügyi kapcsolatok
- Dinamikus környezetben történő kezelés
- Emberi erőforrás menedzsment
- A foglalkoztatási kapcsolatok közgazdaságtana
- Kollektív szerződés
- Munkaügyi kapcsolatokról szóló törvény
- Foglalkoztatási törvény
- Kutatási eszközök a humán erőforrásokkal és a munkaügyi kapcsolatokkal foglalkozó szakemberek számára
- Sokszínűség a szervezetekben
- Ipari és szervezeti pszichológia
- Teljesítményértékelés, képzés és fejlesztés, személyzeti közgazdaságtan
- Szervezeti fejlesztés
- Vezetői döntések és tárgyalások
- Komplex szervezet
Orientációs kurzusok:
- Kommunikáció és nyomozás (átfogó önéletrajz)
- Szervezeti elmélet (portfólió)
- Tapasztalati tanulás (önéletrajz)
- Akadémiai értékelés (kérdőív)
- A tudás alapjai (integrációs ábra)
- I. alapelvek (Oktatásfilozófia)
- Szakmai értékelés (önértékelési mátrix)
- A posztgraduális tanulmányok fejlesztése (egyetemi diploma garanciája)
Kutatási projekt az emberi erőforrás menedzsment területén:
- Masters Thesis Project
- MBM300 tézisterv
- MBM302 Master Thesis (7,500 szó)
Közzététel: Minden Humán Erőforrás Menedzsment diplomát bátorítani kell arra, hogy kutatási anyagaikat nyilvánosan publikálják vagy világszerte folyó szakfolyóiratokon és folyóiratokon keresztül.